9月10日晚，阿里巴巴集团董事会主席蔡崇信发布全员信宣布，已在当日按计划完成集团管理职务交接，由他接任集团董事会主席职务，吴泳铭出任集团CEO。这意味着，阿里巴巴完成了公司管理职务的第二次制度化交接。值得关注的是，蔡崇信在全员信中宣布，随着改革的平稳过渡，逍遥子(张勇)向集团提出他将卸任阿里云董事长与CEO的职务。经过慎重的考虑，集团董事会尊重逍遥子的决定，并任命集团CEO吴泳铭兼任阿里云董事长与CEO，即日起生效。 四年前的9月10日，时任阿里巴巴集团董事会主席的马云把接力棒交给首席执行官张勇，时隔四年，接力棒由张勇传递到了蔡崇信和吴泳铭手上，他们于9月10日分别履新集团董事会主席和首席执行官，继续延续阿里的传承体系。今年3月28日，阿里巴巴启动1+6+N组织变革，成立云智能集团、淘天集团、本地生活集团、阿里国际数字商业集团、菜鸟集团、大文娱集团等六大业务集团和多个业务公司。其中张勇、吴泳铭分别担任云智能集团和淘天集团董事长。不到半年的时间里，张勇再次卸任阿里云智能集团董事长兼首席执行官让业内大为意外。蔡崇信代表阿里集团用“成绩斐然”四个字，高度评价并感谢了张勇过去16年为公司的付出与贡献：张勇创造了双11这个家喻户晓的全球消费者狂欢节、带领天猫快速发展推动了品牌企业全面互联网化的大潮、带领团队让阿里顺利跨越到无线时代、带领集团在多个领域和全球进行布局。蔡崇信特别提到，四年前张勇接任集团董事会主席后，面临了抗击疫情、外部商业环境剧烈变化等众多挑战，他带领阿里稳住大盘，渡过一个又一个难关。公开资料显示，张勇在阿里巴巴CEO与董事会主席职务上分别经历8年与4年的任期。此外，蔡崇信在全员信中写道，为了感谢逍遥子对公司发展所做出的巨大付出和卓越贡献，经阿里合伙人讨论，决定授予逍遥子阿里史上第一个“功勋阿里人”荣誉称号。
信中，蔡崇信回顾了公司发展历程中几次管理层的有序传承，“四年前的今天（2019年9月10日），马老师(马云)把董事会主席的接力棒交给CEO逍遥子（张勇），开启了一家期望百年的企业传承体系的第一步。时隔四年，逍遥子把棒交到我和吴泳铭手里，继续延续阿里的传承体系”。阿里巴巴方面表示，制度化传承是公司稳健发展的重要基础，也是公司创新发展的力量来源，这一次交接棒不仅是管理职务的交接，更是一个制度的传承，是阿里巴巴走向102年的基础。相信新的管理班子能为公司带来新视野、新增量，带领阿里巴巴发现推动新技术，孵化更多创新可能，为社会创造更大价值。 资料显示，新任阿里巴巴董事会主席蔡崇信在阿里巴巴诞生、发展历程中始终发挥着重要作用。从1999年公司成立到2013年，他担任了集团的CFO，并在2014年带领公司在纽约上市，之后负责战略投资工作。他的全球化经验和对宏观环境的洞察，对于阿里巴巴进一步推进国际化是有力的支撑；他对阿里巴巴发展历程的充分了解，对战略方向的把握以及对文化的传承，将帮助阿里集团持续发展。 新任CEO吴泳铭有着深厚的技术背景，曾担任过B2B、淘宝、支付宝等多个重要业务的首席技术官，领导构建了相关业务的底层技术架构；带领创建了集团的核心业务阿里妈妈平台，创新孵化了手机淘宝，推动了集团的无线化，在公司内有极强的号召力。他多年来始终跟进全球前沿技术趋势发展，将进一步开阔阿里的技术视野，探索以前沿技术为发展引擎的全新方向。 阿里云12个月内分拆上市的计划会否搁浅
今年5月18日晚，张勇曾向阿里云员工发出全员信：“鉴于云智能集团的商业模式、客户特征和发展阶段与阿里巴巴集团大多数消费互联网业务有巨大差异性，我们计划在未来12个月将云智能集团从阿里集团完全分拆并完成上市，在股权和公司治理上形成一家与阿里集团完全独立的新公司。同时，阿里云智能集团将引入外部战略投资者。”分拆不到半年的时间里，张勇再次卸任阿里云智能集团董事长兼首席执行官让业内大为意外。
随着管理团队的变化，阿里云12个月内分拆上市的计划会否搁浅？对此最新公告强调，阿里将继续执行之前宣布的计划，对阿里云智能集团进行分拆，并另行为其委任管理团队。该分拆计划的完成取决于多种因素，包括但不限于资产、负债和合同的成功重组、股权激励计划的实施、市场条件和相关管辖区的监管审批。
过去半年，阿里的分拆持续进行。除了6大业务集团外，钉钉也从阿里云智能集团中独立出来，成为 “1+6+N” 组织架构中的N公司之一，未来不排除独立融资和上市的可能。
此外值得关注的是，近期有消息称，由于消费股情绪疲弱，阿里巴巴集团正在搁置旗下盒马连锁超市在香港首次公开募股的可能性。在 “1+6+N” 变革后，盒马作为N公司之一，是最早宣布启动上市计划的业务公司，按照5月18日的公告，盒马鲜生的首次公开发行计划将在未来6至12个月内完成。
对于IPO搁置的传闻，盒马方面回应南都记者称，“不予置评”。据媒体报道，在与潜在投资者进行早期谈判后，盒马上市后的估值可能约 40 亿美元，低于该公司去年考虑筹集一轮私人融资时设定的 60 亿至 100 亿美元的目标。