【普法动态】南雄市开展旁听仲裁庭审活动 零距离以案释法

为进一步提升劳动人事争议调解仲裁的透明度，增强仲裁公信力，树牢用人单位依法用工的意识。近日，南雄市人社局组织开展了旁听仲裁庭审活动，零距离开展以案释法，提升法治宣传实效。

活动邀请南雄市部分企业代表、劳动人事争议调解组织的专职调解员走进劳动人事争议仲裁庭，旁听一起试用期解除劳动合同劳动争议案件庭审。庭审流程规范，案情明晰，过程环环相扣，仲裁员运用法律驾轻就熟。庭审结束后，企业代表、调解员在人社局会议室开展了座谈，由实践经验丰富的仲裁员围绕庭审案件开展以案释法，详细讲解了试用期约定、劳动合同签订、工资发放、疫情防控期间用工管理等法律知识，并对企业关注的重点热点用工问题、存在的用工风险提出切实可行的对策建议。旁听人员纷纷表示，参加旁听仲裁庭审让大家了解了案件的庭审环节和程序要求，感受到法律的公正和威严，作为用人单位，要切实推动企业人事工作制度化、规范化、法治化深度融合，有效保障职工的合法权益，依法用工。

此次旁听仲裁庭审满足了企业在劳动用工问题方面法律知识的需求，是一次生动直观的法治宣传教育和法治实践活动，有效助力南雄市构建和谐劳动关系，营造良好的用工环境，推动全社会形成尊法、学法、守法、用法的良好氛围。