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海航：生日、蛋糕、风波
先看8月12日发的这篇推文：做不到，就降职免职
今天说的是之前这篇推文的后续。
昨天，有海航的小伙伴跟一枝发说，因为方老板专门批示了，集团今天发了一个通知，说要给过生日的员工送生日蛋糕。
还让各单位制定本单位员工生日福利发放工作方案...
暂且不说生日蛋糕只能送公司到底合不合理，就一个生日福利发放怎么感觉搞的好复杂！
关于生日福利把实物礼包换成蛋糕，某子公司一个部门内部搞了个调查，不出意外，所有人都选择“不同意”
虽然不同意率100%，但估计没用，最后还是要换成生日蛋糕。
从现金，换成商城积分，再到实物礼包，最后到生日蛋糕，怎么这么能折腾？耗费这么多人力反复搞这个，公司怎么盈利？
要是觉得公司吃亏了，要不实物礼包打五折，折算成现金直接给员工发了算了。
PS：不知道有没有想过，如果员工生日是周末或休息日，休息时间还要去公司取生日蛋糕？
如果员工生日当天在外地过夜，生日蛋糕送去公司怎么办？谁吃？
等等...