世界都在抢人，新加坡步入移民黄金期，PR没你不行
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移民黄金期
PR没你不行
新加坡移民黄金期来了？
一觉醒来，全世界骤变，
人才奉为上宾，世界拼命抢人
01
全世界都在抢人
The first part
加拿大：截止到2022年7月31日，加拿大正抓紧抢人！移民积压骤减30万！工签增发300%！
（图源网络，版权侵删）
英国：8 月 22 日，全球抢人，英国正式开放企业扩增签证（Scale-up visa），持有者在6个月之后可以自由更换雇主和工作，5年后可获永居
（图源网络，版权侵删）
澳洲：9 月 2 日，抢人抢疯了！政府正式宣布：移民配额暴涨至19.5W，10年首创新高！签证审理再次加速，移民利好期来了
东南亚：马来西亚、泰国也官宣要抢人！近日分别推出最强移民签证，全球捞人。
（图源网络，版权侵删）
新加坡：2023年1月1日开放顶级专才准证，
ONE.P（Overseas Networks & Expertise Pass）
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这可是这段时间以来的大势所趋，正在观望的各国在抢人大战中不得不改变态度，各出奇招，招揽人才。人才是全球战略资源，全球各国争抢瓜分之。
最近刷爆朋友圈的ONE.P
你以为3万新币月薪离你很遥远吗
02
ONE.P背后释放的信号究竟是什么
The second part
你也许认为和加拿大的大手笔或澳洲的放胆加量比，新加坡最近的 ONE. Pass 是只取一瓢顶级人才，跟普通的 EP，SP 持有者关系不大。这么想你就大错特错！
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一段时间以来，新加坡的移民政策转换才是润物细无声，PR 身份更是，近水楼台先得月，踮踮脚就可收入囊中。你可知政策的转变反映地是政府的态度，吸纳人才成当务之急，PR 身份自然是水到渠成，门槛降低。
早在2019年，新加坡总理李显龙在接受《日经亚洲评论》采访时指出： 新加坡这颗小岛上有一颗“定时炸弹”，不是没资源也不是地方小，而是 严重缺人！！
当时李显龙总理带着老父亲般的慈祥笑容，但是说出了最扎心的话。
“
And what we need are new people — our children
我们需要的是新人——我们的孩子
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世界都在抢人，李显龙：新加坡不缺房不缺钱，最缺的还是人， 申请新加坡PR的绝佳时机来了
新加坡政府此举背后，是严重的缺人危机！接下来可以说是务实地多发身份，新加坡移民已经进入黄金蜜月期！
再来数数案例
你就知道新加坡PR正以可观数量增发
03
不得不抓住的黄金机遇期！
The last part
（图源网络，版权侵删）
2021年新加坡公民获批约2万1500人，而永久居民批准约3万3400人，创下12年新高！
那么 2022 年呢？8 月 29 号，新加坡摘掉口罩，全岛各行各业全速开工，紧缺人才！
相比较就是，新加坡发布了《2021年人口简报》，透露疫情这两年，新加坡走了至少25万人。公民和 PR 都走了 5 万人。
（图源网络，版权侵删）
一方面人才极度紧缺，另一方面疫情导致的人才流失突出，导致新加坡客观性地放宽 PR 下发的标准。无疑给 EP，SP 准证持有者带来了黄金机遇期！
让我们再来看看近期个例：
1
男，单身，27岁，中国籍
来新时间：5年
学历：中国本科、新加坡硕士
薪水/工作：金融科技行业，工资7K
申请时间 2021-07批准时间 2022-06
审批时间：11个月
2
丈夫EP34岁 妻子DP ，中国籍
来新时间：4年半
学历：丈夫中国本科
薪水/工作：制造业工程师，月薪13K
时间 2022-02批准时间 2022-06
审批时间：4个月
3
女，29岁，SP准证，中国籍
来新时间：7年
学历：中国本科
薪水/工作：建筑行业，薪水3200
申请时间 2021-09
批准时间 2022-06
审批时间：6个月
2021年PR获批人数为近五年来的最高！今年有望更高，会不会逼近2008、2009年的水平呢。希望每一位拿着EP和SP的朋友都能如愿抓紧风口，一飞上岸。
如果你是已经在新加坡的EP和SP，请抓住机遇；
如果你是高新科技、IT、金融领域、医疗、教育界、创新创业的精英人才，请抓住机遇；
如果你是富裕阶层需要财富保险箱和低税热土，请抓住机遇！
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CPF有三个账户。其中OA可用作买房，SA可用作养老，MA可用作医疗。拥有PR后，社会生活才会得到相应保障。
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PR买房就是那么容易！
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但如果是新加坡PR持有者，在新加坡可以购买政府组屋（HDB），并且购买产业如私宅，办公室、商业单位等，其税务也比外国人低，符合条件的可以降低到8%以下，还可以使用公积金贷款（新加坡贷款利率为1.8左右）。
家人团聚更便捷
有家人才有家的感觉！
有了PR后，就可以帮亲戚朋友申请签证，包括Short Term Visit Pass和Long Term Visit Pass；也可以为配偶、21岁以下未婚子女申请永久居留权。
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孩子教育不再难
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是什么让你一举
成功拿到PR
你要知道，不论你的行业薪资如何，当你申请PR的时候，你面临的始终是与你条件类似的那么几个人之间的竞争。
（图源网络，版权侵删）
所以说，如果你想抓住黄金风口，一飞上岸，拥有足够有说服力的个人说明材料包装是很有必要的，同时也需要知道自己需要补足什么软性的加分项，内外双修，双管齐下，才是明智之选。
结论：PR黄金风口一举上岸
你需要秘密武器！
而关键是实操团队是否有足够的经验和专业，专业的事一定要找专业的人。
当然也会有人觉得，既然新加坡PR大放水了，我自己抓住这个机会就可以了呀，何必兴师动众还破费找移民团队帮助呢。我们会告诉你，可以靠自己！如果你的时间充裕，不怕等，不着急入籍，你也可以多多尝试！
尝试着靠自己单薄的经验来成为X选一的最后赢家。
（图源网络，版权侵删）
没有人会告诉你，这是普通人的最后期限！
高峰期意味着拐点，意味着转折，意味着大批移民潮即将到来，你的EP和SP即将面临巨大的前所未有的PR申请竞争。
你不着急，我们也不能替你着急，只是你可能会错过2022下半年的黄金机遇期，错过这次的PR放水，错过你离PR最近的半年期限，错过你伸手可得的顺遂人生！
请你自己想一想，中国大批移民潮到了以后你机会还大吗。
你不抓紧把自己的身份落实，每晚在高价租来的卧室里睡得真的踏实吗？你错过这次机会，你不担心自己数年的坚持最后一场空吗？错过最好的机遇，以后的自己真的不会感到后悔吗？
我们能为你做什么
怎么做才能尽快拿下PR呢？和投资移民明码标价不同，工作人士申请PR，向来都是一门玄学。看似几乎相同的条件，有人能一次性拿到PR，有人却申请3、4次都未通过。
有些家庭条件看上去很不错：夫妻双硕士、高工资、2男娃，来新加坡好几年……却拼不过看似撞大运的：刚来新加坡2年就申请PR，夫妻2人带一个女孩，7个月一次性通过。
有些申请者虽然看起来条件都符合移民局的标准，但可能在细节上出了问题，所以屡屡被拒绝。不妨找专业人做专业的事，帮你提升PR申请的成功率，争取能够在短时间内把绿卡一举拿下！
想要把PR一举拿下
关键还是在于以下两点
1.符合移民局的选择标准
新加坡总理公署部长英兰妮去年在国会表示：“新公民要不与新加坡人有家庭关系，或是在这里学习、工作或生活了一段时间。
公民和永久居民的申请及遴选标准则主要根据他们是否承诺把新加坡当作家园，以及能否融入和对新加坡做出贡献。”
作出贡献其实不光是指高收入，可以是家里有小孩能够为新加坡的人口作出贡献，可以是稀缺行业人才能够为新加坡未来发展作出贡献，可以是热爱公益能够为社会作出贡献。这也就是为什么，许多高收入群体依然会被拒的原因。找到自己的优势就有可能成为申请PR的突破口。
2.拥有足够吸睛的材料是加分项
X选一的横向对比，你需要专业的人给你专业的加分材料。
要知道，移民局对你的了解都是来自于提供的资料，如果只是提交官网上列出的材料，想必有很多和你条件相当的申请者。
就和找工作一样，如果不能突出自己的优势，又怎么能够让移民官一眼就注意到你，批准你的申请？
那应该怎么做呢？最好是多提交一些额外的附加资料，例如：做义工的经历，有分量的推荐信等等……
这就需要专业人士/机构的帮助， 他们还会根据你的个人经历，帮你准备很多份补充材料，来润色你的申请档案！
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在正式准备申请材料之前，IAS会提供免费一对一咨询，了解你的背景和经历，捕捉履历中的亮点，再给出具体方案。
此外，有许多担心薪资等不够出彩而迟迟未申请PR的工作人士/学生，也可以前来咨询；其实移民局会考量多个因素，比如“年龄、学历、家庭、收入……”，拥有其中一个有利因素，也有申请成功的可能。IAS会根据以往客户的案例，判断是否具备PR的资格，再帮助你进行下一步。
资料准备
从申请表的填写到文件的整合，都有经验丰富的专业人士为你打理，确保信息的准确与完整。IAS也会结合客户个人特点，准备多份有利于申请的附加文件！最近又有两个小伙伴
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Immigration Advisors Singapore我们是一家总部位于新加坡的值得信赖的咨询公司，秉着可靠、诚信的宗旨，冷静以及全面的分析，为有意申请新加坡公民和永久居民身份的客户提供专业的解决方案。
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十分欢迎外国人和海外工作者，可以进一步因人制宜地制定更有力的申请行动计划。
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