《令人心动的offer》第四季确定要做建筑师的职场之路了。△报名链接：https://jinshuju.net/f/fNjQL0从设计院到高校群，从微博到小红书，都充斥着一种“垂死病中惊坐起”的热闹氛围。
留给建筑师宣泄的窗口太少了。
可以让拼多多说自己不加班了（至于，真不真实那就不知道了），还有的公司能整出免费给人做方案的魔幻决定。
所以，看到《令人心动的offer》第四季招募建筑师的消息后，网络上的呼声倒是挺一致的：
可能有些人还不知道《令人心动的offer》是一个什么样的节目，在这里简单介绍一下。主持人和嘉宾组成的观察团聚集在一个演播厅中，解说和吐槽着职场中新手打怪升级的故事。在节目中，我们看到的大多数画面是职场的内容，就像下面的第二张图。
每季度的第0期，上半段会先出现演播室的主持人和嘉宾。后半段是职场面试的片段，将展示几个新人们当时的反应。对节目而言，也是这几个被观察者的登场介绍。节目主要拍摄他们在公司实习的经历，包含着入职交流、内部培训、突发问题、解决策略、合作辩论等等各种各样的职场细节。职场表现最优异的3个最终可以拿到公司的offer。嘉宾一般由一些明星、网红以及一两个在本行业知名度比较高的专业人士组成。比如，第三期的对象是“医生”，所以邀请的嘉宾中会有医生背景的人，像周深和毛不易都有过医学院学习的经历；第一、二期的对象是“律师”，嘉宾中就有原上海市人民检察院检察官的徐灵菱，她会在节目中介绍一些律师行业的基础知识。因此，我们也可以期待一下演播室的嘉宾阵容当中有哪些建筑专业背景的明星或业内人士？比如马岩松最近在媒体活动上比较活跃，他会不会去当嘉宾？或者吴彦祖陈奕迅等明星会不会上这个节目之类的设想。然后另一个让人好奇的是，节目会和哪个设计院一起完成这次录制。根据网络上最新的爆料，这次节目很可能会与同济设计院合作。
节目组是会搭建一个专门用来拍摄的场景，还是直接用设计院内部的场景？上一次的医院职场环境中，B站UP主大物是也的Reaction视频就吐槽过实际上“医院里面不会有这么高级的”办公环境。
B站视频——【Reaction】北大医学博士们首次猜offer3选手名次
而建筑师的工作环境同样也不可能像电视剧里那么“互联网科技”风。要知道，今天你来设计院就为了做三件事，画图、画图、还特么的是画图。画图就该有画图的氛围感。
建筑师题材，说实话并没有那么好拍。
律师和医生的工作，都深刻地体现在人与人的冲突和矛盾上。
而建筑师的冲突矛盾……
嗯，虽然也是有和人的矛盾，但是和“那些人”的矛盾，真的是可以说出来的吗？
按普遍理性而言，建筑师不敢明面上与外部的“那些人”产生矛盾，和“内部人”在薪资和加班时间上的矛盾，也说不出口。
所以拍建筑师大概只有两个思路：要么拍得很努力很精致，要么就拍得很努力很苦逼。
要知道无论建筑师自己多难受，普通人也无法通过几寸的屏幕和你感同身受。最开始可能觉得很新鲜，“他们好惨呀，我好喜欢！”“她真的，我哭死！”然后慢慢觉得烦了，觉得你矫情。
无论是内部矛盾，还是外部矛盾的苦涩，终究都是要吞到肚子里的。最勇敢的无非就是在B站一顿哭，然后继续负重前行，或者转行。两年前这个节目的第一季结束后，参与者何运晨在微博上积累了两百多万粉丝；同样是这期出来的美女律师邓冰莹，也算是微博上半个网红了，偶尔会带一些货。不过这些做法我觉得无可厚非。找到了机会把流量变现，和你的专业能力并没有太大关系。参与节目对选手而言，只是多一些选择，当然也得承受巨大的舆论风险。
比如，它虽然拍的还是光鲜的东西，却真的为观众展现那些充满理想主义的青年建筑师独特的视角和想法；毕竟，网络气氛都烘托到这里的，不拍点真实的设计院生活就不礼貌了吧？
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